当院では初期研修修了(予定)者の採用方法に2通りあります。研修内容は同一です。
全診療科であわせて5名程度の募集を行います。事前に希望診療科責任者と研修内容や期間に関して十分相談してください。診療科責任者に推薦するか、意向を確認させていただきます。
所属する診療科の当直とは別に、救命救急センターの当直勤務があります。
診療科の定員に欠員が生じる場合などに、診療科別に募集を行います。救命救急センター以外では、募集する診療科は限られています。
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